Hvis du ble skadet på jobb, kan arbeidsgiveren din ha en annen jobb eller en tilpasset form for din tidligere jobb som tar hensyn til dine medisinske restriksjoner. Dette blir noen ganger referert til som en "lett" jobb.
Når det gjelder lett arbeid, er det viktig å kjenne til dine juridiske rettigheter. Å ta en lett jobb kan påvirke hvor mye arbeidskompensasjon du mottar eller til og med stoppe fordelene dine helt.
Våre advokater og juridiske ansatte har hjulpet over 8000 skadde arbeidere med å navigere i Pennsylvanias arbeiderkompensasjonssystem og få pengene de fortjener. Når du ringer412-394-1000eller fyll ut skjemaet øverst til høyre på denne siden, kan du finne ut om du har en sak gratis.
Eksempler på lett arbeid
Lett arbeid er en modifisert versjon av din gamle jobb eller en helt annen jobb. I begge tilfeller tar det hensyn til dine fysiske begrensninger. Disse typer jobber kan bestå av at du jobber kortere timer, gjør mindre fysisk arbeid, jobber saktere osv.
Bare noen få eksempler på lett arbeid inkluderer:
- Tar inventar
- Utføre kontoroppgaver
- Arbeider med en skrivebordsjobb
- Tilsyn og rapportering på arbeidsplasser
- Overvåking av overvåkingskameraer
- Utføre vedlikehold av maskiner/utstyr
Lette jobber og dine fordeler
Lett arbeid kan påvirke arbeidstakernes kompensasjonsfordeler. Det er noen forskjellige scenarier som påvirker mengden og typen fordeler du mottar.
Hvis du tar på deg lett arbeid og:
- Du tjener like mye penger eller mer pengerenn det du gjorde før skaden, vil utbetalingene for tapt lønn stoppe
- Du tjener mindre pengerenn før din skade, vil du motta tapte lønnsutbetalinger i form avdelvis uføretrygd
Huske:
- Du trenger ikke å akseptere noen lett jobb som vil overskride de medisinske restriksjonene som er satt av legen din.
- Hvis du velger å ikke ta en lett jobb som imøtekommer dine medisinske restriksjoner, kan arbeidsgiveren din be en arbeidstakererstatningsdommer om åendre eller avslutte fordelene dine.
- Hvis arbeidsgiveren din ikke har en lett jobb tilgjengelig, kan du fortsette å motta ytelsene til Pennsylvania-arbeidernes kompensasjon.